浩德印记|浩德创新与青年发展中心（筹）课题组长竞聘会正式开启

2021-05-27

青创中心（筹）课题组长竞聘会

      为进一步激发广大员工干事创业活力，优化选人用人机制，促进人才梯队建设，5月26日下午，浩德创新与青年发展中心（筹）课题组长竞聘会在无纸化办公会议室正式启动。集团首席运营官郭利好，首席风控官张永健，首席平台官李宏强，首席投资官冯祖辉，首席财务官孙铮，党委书记、首席行政官王斌等领导作为评审出席本次竞聘会。    

      此次竞聘分为竞聘演讲、民主讨论和测评三个环节，全面考察竞聘者的综合素质。15名竞聘者围绕自身工作经历、竞聘岗位认识、团队管理建设等方面进行课题报告陈述，充分展现了年轻浩德人勇于争先、奋发向上的精神风貌。

      多年来，浩德集团重视人才培养机制，此次浩德创新与青年发展中心（筹）课题组长竞聘，充分体现了集团进一步深化选人用人制度的决心，给想干事、能干事、干成事的人提供更加广阔的发展平台。积极培育年轻后备力量，发现更多优秀人才，激发人才队伍的生机与活力，营造风清气正、干事创业的积极氛围，与浩德集团共成长、同发展。

浩德创新与青年发展中心（筹）

      浩德创新与青年发展中心（筹）计划于近期正式成立，意在打造更加开放的浩德用人平台，为广大内部优秀青年职工提供更为广阔的施展空间，传承企业文化，强化“共识、共创、共担、共享”的核心价值观，使上下同欲、目标一致；创新性地解决集团和各板块经营、发展、管理共性问题，持续推动变革；发掘和培养核心中高级人才，勇于担当，刻苦学习，在实战中历练，使集团良将如潮。